2016年11月12日 / 最終更新日時 : 2025年6月19日 admin 諸規程社用車を社員が私用で事故～会社の責任は？ 経営者や人事担当者の方から社用車に関するご相談を多く受けます。 「社用車の事故が起きた場合、会社はどこまで責任を負わなければならないのか」 「どんな対策をしておけば安心なのか」というご相談が多いです。 社用車での事故やト […]
2016年6月10日 / 最終更新日時 : 2025年6月17日 admin 残業代、割増賃金問題フレックスタイム制の弊害と対策(メリットとデメリット） フレックスタイム制は「導入したい」 というご相談をよく受けますが、 少し待っていただきたい制度です。 このフレックスタイム制は運用が面倒なうえ 会社としてもデメリット（弊害）が多い制度です。 中々、導入する企業が増えない […]
2015年12月21日 / 最終更新日時 : 2025年6月27日 admin 諸規程マイカー通勤中の事故で会社が責任を問われないために マイカー通勤を認めていらっしゃる 会社はけっこうありますよね。 当然、マイカーも乗物ですから その際に事故を起こすこともありえます。 その際、「事故の責任は誰が負うのか？」は 会社として理解しておく必要があります。 結論 […]
2014年12月14日 / 最終更新日時 : 2024年8月29日 admin 就業規則作成の目的コンプライアンス対応型就業規則？～ブラック企業と呼ばれないために 就業規則を作成する目的は 会社様にとって様々です。 私は最初に必ず就業規則を作成（改定）しよう と思った理由を必ずお聞きすることにしています。 このヒアリングが不十分ですと 良い規程にはならないからです。 目的によって作 […]